jueves, 07 de noviembre de 2013 Recursos Humanos
Como en cualquier otro ámbito, la colaboración y el trabajo en equipo son
clave para enfrentarse a este tipo de retos
Recientemente 40 empleados de MAPFRE
participaron en la IV Carrera Madrid-Segovia,
una dura prueba de 102 kilómetros y 24 horas
de duración incluida en el circuito de las mejores carreras del mundo,
en la que dieron los mejor de sí mismos.
MAPFRE subvencionó la participación de los empleados en esta carrera, que
forma parte de las actividades que se ofrecen a través de MeGUSTA, el punto de
encuentro de los empleados en torno al ocio, el deporte y la cultura. Esta
carrera aúna deporte y naturaleza, por lo que está asociada con el estilo de
vida saludable que MAPFRE promociona entre los empleados.
De los 40 empleados que salieron la mañana del sábado de Madrid, 19
lograron cruzar la meta situada bajo el acueducto de Segovia. Uno de
ellos fue Joaquín Rodríguez Blasco, compañero del
SI24, que nos cuenta su experiencia y destaca la importancia
del trabajo en equipo: “Plantearse el reto de hacerlo, entrenar, estar
ilusionado, comenzar, los nervios que no te sueltan hasta que empiezas a
correr…he tenido la suerte de terminar la carrera sin ampollas ni dolores, y
mucho mejor de lo que imaginé: seis horas y 15 minutos menos que el año pasado.
Menos tiempo que el año pasado. La colaboración ha ayudado a hacer el recorrido
más fácil en algunos momentos; he agradecido la compañía y he intentado
corresponder con otros corredores cuando he podido. He disfrutado viviendo la
carrera.…”
¡Enhorabuena!
Nota del propietario del blog: Ejem, la carrera fue el 23 de septiembre tengo entendido. Pero bueno, es un reconocimiento al fin y al cabo el sacarles en la intranet.
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